Fonction publique : des sanctions tombées après de graves dérives dans la mécanisation des agents de l’État

Par Prehoub Urprus

Le Vice-premier ministre en charge de la Fonction publique, Jean-Pierre Lihau, a pris des mesures disciplinaires contre certains agents de la Cellule technique d’engagement de la paie. Ces derniers sont accusés de manquements graves aux procédures encadrant la mécanisation des fonctionnaires de l’État.

Cette décision, annoncée ce samedi 26 juillet 2025, dans un contexte de vives plaintes émanant de plusieurs agents publics, marque une volonté affichée de tolérance zéro face aux pratiques irrégulières au sein de l’administration. Le ministre entend ainsi redonner confiance aux usagers et améliorer la gestion de la masse salariale.

Le processus de mécanisation, qui consiste à intégrer officiellement un agent dans le circuit de la paie publique, a été ces dernières années l’objet de critiques et dénonciations multiples, notamment autour de la lenteur, des extorsions présumées ou des irrégularités dans les listes d’engagement.

Les sanctions prises visent à rappeler aux gestionnaires du secteur public la nécessité d’agir avec intégrité et rigueur. Selon le cabinet du ministre, cette opération s’inscrit dans une dynamique plus large de moralisation de la Fonction publique, conformément à la vision du chef de l’État, Félix Tshisekedi, qui appelle à bâtir une administration moderne, responsable et centrée sur le service à la population.

Ce recentrage sur la discipline administrative s’accompagne, selon les sources officielles, d’un renforcement du contrôle interne dans les services concernés. Il s'agit d’éviter que la mécanisation ne devienne un vecteur de corruption ou d’exclusion arbitraire.

Jean-Pierre Lihau assure que les réformes entamées dans la Fonction publique vont se poursuivre, avec comme priorité la régularisation des droits des agents, mais dans un cadre strictement éthique et légal.